การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
- 1.ข้อบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565
- 2.แผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ.2566-2570)
- 3.แผนดำเนินงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565
- 4.รายงานการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่น ประจำปี พ.ศ.2564
- 5.คู่มือปฏิบัติงานงานสวัสดิการสังคม 6.คู่มือปกิบัติงานธุรการและงานสรรบรรณ
- 6.คู่มือปกิบัติงานธุรการและงานสรรบรรณ
- 7.คู่มือการปรับปรุงแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ 2564-2566
- 8.คู่มือมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ
- 9.คู่มือสมรรถนะหลัก ตามมาตรฐานตำแหน่ง
- 10.คู่มือหลักเกณฑ์การบริหารงานบุคคลของข้าราชการ พนักงานครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ.2565
การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
- 11.ประกาศคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นเรื่อง กำหนดมาตรฐานกลางบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น.pdf
- 12.ประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาลเรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน พ.ศ.2560.pdf
- 13.ประกาศคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นเรื่อง กำหนดมาตรฐานกลางการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น(ฉบับที่ 4).pdf
- 14.การแต่งตั้งผู้ผ่านการสรรหาให้ดำรงตำแหน่งสายงานผู้บริหาร
- 15.ประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาลเรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน(ฉบับที่ 2) พ.ศ.2561.pdf
- 16.ประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาลเรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน(ฉบับที่ 3) พ.ศ.2562.pdf
- 17.ประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดอุดรธานีเรื่อง หลักเกณฑ์ทั่วไปเกี่ยวกับคุณสมบัติและลักษณธต้องห้ามเบื้องต้น สำหรับพนักงานส่วนตำบล พ.ศ.2564.pdf
- 18.ประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดอุดรธานีเรื่อง กำหนดโรคที่เป็นลักษณะต้องห้ามเบื้องต้นสำหรับพนักงานส่วนตำบล พ.ศ.2564.pdf
การพัฒนาบุคลากร
การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร
- 20.ประกาศ ก.จ. ก.ท.และ ก.อบต.เรื่องมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการให้ข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่นได้รับเงินเดือน พ.ศ.2558.pdf
- 21.ประกาศคณะกรรมการกลางข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัดเรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัด(ฉบับที่ 2) พ.ศ.2563.pdf 22.ประกาศ ก.จ. ก.ท.และ ก.อบต.เรื่องมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการกำหนดหลักเกณฑ์การเลื่อนขั้นเงินเดือนข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น(ฉบับที่ 2) พ.ศ.2561.pdf
- 23.แบบประเมินผลการปฏิบัติผลการปฏิบัติงานของข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น(สำหรับข้าราชการบรรจุใหม่หรืออยู่ระหว่างทดลองปฏิบัติราชการ).pdf
- 24.แบบประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น(สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการและทั่วไป).pdf
- 25.แบบประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น(สำหรับตำแหน่งประเภทบริหารท้องถิ่นและอำนวยการท้องถิ่น).pdf
- 26.ระเบียบกระทรงงมหาดไทยว่าด้วยเงินบำเหน็จบำนาญข้าราชการส่วนท้องถิ่น(ฉบับที่ 3) พ.ศ.2563.pdf
- 27.ประกาศ ก.จ.ก.ท.และ ก.อบต.เรื่องมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น(ฉบับที่ 2).pdf
- ประกาศกำหนดหลักเกณฑ์ จำนวนวันมาทำงานสาย เพื่อพิจารณาเลื่อนค่าตอบแทนพนักงานจ้าง ประเภทภารกิจ ประจำปี 2566
- ประกาศกำหนดหลักเกณฑ์ จำนวนวันมาทำงานสายของพนักงานส่วนตำบลและลูกจ้างประจำ เพื่อพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเดือน ประจำปี 2566
- ประกาศกำหนดหลักเกณฑ์ จำนวนวันมาทำงานสายของพนักงานครูและบุคลากรทางการศึกษา เพื่อพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเดือน ประจำปี 2566
- ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานครู และบุคลากรทางการศึกษา ประจำปี 2566
- ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานจ้างประเภทภารกิจและประเภททั่วไป ประจำปี 2566
- ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบลและลูกจ้าง ประจำปี 2566
การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
- 28.ประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดอุดรธานีเรื่อง หลักเกณฑ์ทั่วไปเกี่ยวกับเงินเพิ่มสำหรับพนักงานจ้างผู้ปฏิบัติงานที่มีลักษณะเสี่ยงต่อสุขภาพ.pdf
- 29.ประกาศ ก.จ.,ก.ท.และ ก.อบต.เรื่องกำหนดมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์ เงื่อนไขและวิธีการกำหนดเงินประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษอันมีลักษณะเป็นเงินรางวัลประจำปี.pdf
- 30.ประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดอุดรธานี เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการสอบสวน การลงโทษทางวินัย พ.ศ.2558.pdf
- 31.ประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานส่วนตำบลเรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับวินัยและการรักษาวินัยและการดำเนินการทางวินัย.pdf
